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戰(zhàn)略管理
  • ·中國奧康集團:在國際化“手術(shù)刀”下新生
  • 2006-11-09
  • 2003年,中國奧康集團和意大利鞋業(yè)第一品牌GEOX公司開始了合作。這是奧康欲實現(xiàn)國際化跨越式發(fā)展的第一步。   然而,兩年的國際化之路,奧康并非一帆風(fēng)順,當(dāng)初業(yè)界所認同的奧康文化、技術(shù)、[查看詳細]
  • ·浙江步森集團:“借”別人的渠道走出門
  • 2006-11-09
  • 得到一個好的合作伙伴,就是“如虎添翼”,對于剛走出國門的中國企業(yè)來說,借助別人的渠道來銷售自己的產(chǎn)品,可以節(jié)約資金且快速打開市場。這一招兒,被吳永杰稱之為“借力打力”。作為浙江步森集團主管海[查看詳細]
  • ·紹興紡織向北延伸在天津建“中國輕紡城”
  • 2006-11-09
  • 日前,紹興中國輕紡城和天津京津國際商貿(mào)港達成初步合作意向,正式啟動中國輕紡南北合作聯(lián)盟,欲聯(lián)合在北方“再造一個中國輕紡城”。分析人士認為,在歐美對我紡織業(yè)設(shè)限、出口受阻情況下,作為全國最大的[查看詳細]
  • ·中糧紹興酒公司以跨越性思維謀劃黃酒未來
  • 2006-11-09
  • 中糧紹興酒有限公司是紹興黃酒企業(yè)中的新進者,該公司總經(jīng)理李忠也是從葡萄酒行業(yè)中轉(zhuǎn)“行”而來,這對于多年來一直缺乏變革的黃酒行業(yè)來說,可謂是一股難得的“新鮮血液”。那么,在黃酒行業(yè)整體開始復(fù)蘇[查看詳細]
  • ·榜樣的力量:目標管理全程實操
  • 2006-11-09
  • 目標管理已經(jīng)是一個耳朵聽出老繭再耳熟能詳不過的概念了,從1954年管理大師彼得•德魯克首倡目標管理(Management By Objectives,簡稱為MBO,是德魯克所發(fā)明[查看詳細]
  • ·海爾模式:先難后易走出去
  • 2006-11-09
  • 海爾走向國際化的理念與一般企業(yè)不同?!拔覀儾捎玫氖恰入y后易’策略,希望通過努力,奉獻給世界一個由海爾人、中國人創(chuàng)造的世界名牌,這是一條艱難的道路,我們一直在走著?!焙柺紫瘓?zhí)行官張瑞敏說。[查看詳細]
  • ·金正的速度之痛
  • 2006-11-09
  • 出其不意,以快致勝曾經(jīng)是不少民營企業(yè)取得成功的法寶,金正也不例外,但今天的金正,正承受著速度帶來的劇痛。正如賽車比賽一樣,速度可以擺脫對手,但同時速度也讓賽車處于危險邊緣,任何一次微小的操作[查看詳細]
  • ·楊壯:領(lǐng)袖如何運用權(quán)力施加影響力
  • 2006-11-09
  • 領(lǐng)袖如何運用權(quán)力去施加影響力,是歷史上一直爭議不斷的課題?;羲?984年對權(quán)力的定義是:對他人施加影響的能力。寶斯1990年對權(quán)力的定義是:影響他人的潛在能力。未來學(xué)家瑪格 麗特對權(quán)力[查看詳細]
  • ·李書福:結(jié)束沒本土方程式賽車運動的歷史
  • 2006-11-09
  • 昨天,浙江吉利控股集團與中國汽車運動聯(lián)合會在寧波正式簽署合作意向書,聯(lián)手啟動“中國吉利方程式國際公開賽”項目。吉利董事長李書福稱,中國將從此結(jié)束沒有本土方程式賽車運動的歷史。   這也是吉[查看詳細]
  • ·中航油危機:企業(yè)不需要明星
  • 2006-11-09
  • 一個明星企業(yè)和一個明星企業(yè)家的故事。一個明星企業(yè)和一個明星企業(yè)家,這樣形容中航油(新加坡)股份有限公司和其總裁陳久霖可謂恰當(dāng)。七年前,當(dāng)陳久霖從中國來到新加坡時,他肩負著一項具有挑戰(zhàn)性的任務(wù)[查看詳細]
  • ·沃爾瑪:扔不了的低價策略雙刃劍?
  • 2006-11-09
  • 沃爾瑪?shù)陌灾鞯匚粺o人能敵,但同時它又不停地遭遇到前雇員的訴訟、供應(yīng)商的抱怨   從來沒有哪家公司像沃爾瑪一樣備受“矚目”。作為連續(xù)三年被《財富》雜志評為美國500強公司的龍頭老大,沃[查看詳細]

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